Todos sin excepción marcamos una diferencia, “accountability” en acción a través de las siguientes recomendaciones. Determinar cuando podemos marcaran diferencia Identificar a las personas en cuya vida marcaremos la diferencia Ser la diferencia El éxito se basa en relaciones Ser autentico Interesarse en los demás Aprender a escuchar Demostrar empatía Ser honesto Ser…
El concepto refiere a que podría ser asociado como el pegamento que une el compromiso, con el resultado. A continuación te compartimos las 10 principales cualidades para desarrollar una competencia de “accoutability”. Contesta los correos y requerimientos en tiempo y forma de tus pares, líderes y colaboradores. Haz lo que prometiste Toma la responsabilidad de…
Accountability / Responsabilidad ¿Eres realmente responsable? La responsabilidad no solo se trata de hacer tu deberes como muchas veces nos enseñaban en las escuelas, la responsabilidad va mas allá de eso, es un valor que todos poseemos pero no todos llevamos a la practica, es un valor que yo creo es indispensable inculcar en los…
Aqui la entrega de nuestro capítulo dos de investigación sobre los factores determinantes acerca de nuestra conducta que tienen que ver con nuestro pasado, para poder vivir el presente y futuro. Hay que tener siempre presente que, aunque no podemos cambiar las situaciones que nos suceden, sí podemos cambiar la emoción que éstas nos generan. Cuando…
Considera este un primer capitulo de investigación que recopila varios autores y perspectivas de lo conducta humano en la actualidad, nos encantaría recibir lo que piensas en relación a este tema. La Epigenética Conductual nos ofrece una nueva perspectiva dentro del ámbito científico que puede llegar a explicar los mecanismos por los cuales heredamos la…
“Me esta mintiendo” esa pequeña frase que te la dice tu interior y no sabes porque, hay algo que no cuadra, hay algo que no esta bien, un feeling que percibo que me indica que me esta mentido. A la mayoría de nosotros nos ha pasado esto, en estricto sentido, y sin que te dieras…
La autoconciencia es un proceso mediante el cual se adquiere conocimiento acerca de uno mismo, en pocas palabras es conocerte bien y pensar de forma profunda sobre tus acciones. ¿Que crees que sea la creatividad ? ¿Pensar de una manera fuera de lo común? ¿Tener ideas innovadoras sobre algún invento ? La sociedad te ha…
16 deseos humanos y sus motivadores a través del coaching de equipos. Dentro de esos elementos de interés definidos como necesidades, se encuentran la explicación de muchos de nuestros comportamientos, incluso subconscientes. Es bueno tenerlos en cuenta para identificar los motivadores de cada uno de esos elementos, por ser motivadores intrínsecos y poderosos. ¿Cuáles…
Análisis de la primera parte del libro “FOCUS” de Daniel Goleman. Sabes que no estas poniendo atención al libro que estas leyendo, cuando el autor te hace dos preguntas sobre el tema del que te esta hablando y no las puedes contestar, esto es justo lo que pasa cuando uno esta distraído, pensando y…
Una mirada ecológica de las emociones dentro del acompañamiento en equipos de trabajo. Junio, mes en el que decidimos que el tema primario fuera acerca del coaching (acompañamiento de equipos), el cual espero que te aporte valor. También es tiempo de observar tus logros como miembro de tu equipo de trabajo y en tu familia…