No es suficiente describir la personalidad. La relación entre la personalidad y el comportamiento observable es a menudo sutil y no clara. El término dinámica de la personalidad se refiere a los mecanismos mediante los cuales se expresa la personalidad, con frecuencia enfocándose en las motivaciones que dirigen el comportamiento. Una teoría debe explicar la…
DetailsNo es suficiente describir la personalidad. La relación entre la personalidad y el comportamiento observable es a menudo sutil y no clara. El término dinámica de la personalidad se refiere a los mecanismos mediante los cuales se expresa la personalidad, con frecuencia enfocándose en las motivaciones que dirigen el comportamiento. Una teoría debe explicar la…
DetailsAqui la entrega de nuestro capítulo dos de investigación sobre los factores determinantes acerca de nuestra conducta que tienen que ver con nuestro pasado, para poder vivir el presente y futuro. Hay que tener siempre presente que, aunque no podemos cambiar las situaciones que nos suceden, sí podemos cambiar la emoción que éstas nos generan. Cuando…
DetailsConsidera este un primer capitulo de investigación que recopila varios autores y perspectivas de lo conducta humano en la actualidad, nos encantaría recibir lo que piensas en relación a este tema. La Epigenética Conductual nos ofrece una nueva perspectiva dentro del ámbito científico que puede llegar a explicar los mecanismos por los cuales heredamos la…
Details“Me esta mintiendo” esa pequeña frase que te la dice tu interior y no sabes porque, hay algo que no cuadra, hay algo que no esta bien, un feeling que percibo que me indica que me esta mentido. A la mayoría de nosotros nos ha pasado esto, en estricto sentido, y sin que te dieras…
DetailsLos 5 rasgos de la personalidad Existe un cierto acuerdo entre los expertos en personalidad en afirmar que la personalidad puede categorizarse en estos 5 grandes rasgos que fueron descritos en la teoría del Big Five personality traits. La definición de cada uno de ellos es la siguiente: Apertura a la Experiencia Muestra en…
DetailsEl coaching es un conjunto de esfuerzos y técnicas enfocadas al equipo humano de una empresa u organización. Está destinado a lograr a la vez la eficacia en los resultados y la motivación y satisfacción personal de los trabajadores, cualquiera que sea su nivel. El coaching es una acción directa sobre las personas que son…
DetailsLa autoconciencia es un proceso mediante el cual se adquiere conocimiento acerca de uno mismo, en pocas palabras es conocerte bien y pensar de forma profunda sobre tus acciones. ¿Que crees que sea la creatividad ? ¿Pensar de una manera fuera de lo común? ¿Tener ideas innovadoras sobre algún invento ? La sociedad te ha…
DetailsUna emoción es la interacción de los pensamientos con las sensaciones físicas; para muchas personas significan miedo, ya que no saben cómo manejar las emociones, y optan por estrategias, como distraerse con otras actividades, para no hacer frente al problema Las emociones son valiosas, ya que ofrecen una recompensa, siempre y cuando seamos capaces de…
Details16 deseos humanos y sus motivadores a través del coaching de equipos. Dentro de esos elementos de interés definidos como necesidades, se encuentran la explicación de muchos de nuestros comportamientos, incluso subconscientes. Es bueno tenerlos en cuenta para identificar los motivadores de cada uno de esos elementos, por ser motivadores intrínsecos y poderosos. ¿Cuáles…
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